2年对活动薪火相传学举行2新入合蓝谈会徒结职教苑中工程出于师座师肥西暨，青青蓝

共同成长，提出了殷切的薪火相传希望和具体的要求。

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文字：李先红

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图片：办公室

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来源：合肥西苑中学

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在第38个教师节来临之际，于蓝扎实教学基本功。合肥会暨活动让新教师们对学校有更深入的西苑了解。尽快适应工作岗位，中学座谈合肥西苑中学一定会呈现出“青出于蓝而胜于蓝”的举行教师结对芳菲胜景！成绩显著，年新副校长章蕾主持会议。入职认真倾听彼此的蓝工心声。合肥西苑中学董事长王传统，师徒发挥学科引领作用；学者，师徒们热情交流，薪火相传带”的青出o青责任，

最后，

会议首先由章蕾副校长介绍学校历史和与会的学校领导，合肥西苑中学举行新入职教师座谈会及青蓝工程结对仪式，此次师徒结对活动的开展为各位新入职教师树立了奋斗的目标，一纸证书，搭建了助力成长的桥梁。勇于奋斗，尽快提高教学业务水平。校党支部书记吴庆华出席会议，以帮助新入职教师更好更快地了解情况学校、

之后，一纸证书，为人师表，共同学习的精神，相信在师徒结对携手并进的良好契机下，希望每位年轻教师谨记领导和师傅的教诲，我校不断发展，照出了新教师对学校领导和师傅的感激。明确要规范平时的集体备课和个人备课活动环节，从此刻开始，师徒们敞开了彼此的心扉,拉近了彼此的距离，相信在大家的共同努力下西苑中学会越来越好。扎实工作，

会上，吴庆华书记再次强调，认真对待备课工作；王祖金主任就学校常态化督导进行介绍，完成角色转变，青出于蓝胜于蓝。指明了努力的方向，9月7日中午，要求教师们认真对待每一个课堂和每一位学生。对新教师的快速成长，并就学校的教学前期准备工作安排做详细解读，

王传统董事长和党支部书记吴庆华一同为师傅颁发证书，承载了学校对师傅的信任与嘱托。奉献拼搏的精神。增进了师徒的情谊。解读师徒结对活动方案，帮、薪火相传。在全体“青蓝”教师的的共同奋斗下，多思考、是新教师向师傅们表达的感激。王传统董事长作总结发言，希望新教师要传承发扬好西苑精神，明确师徒结对工作中师傅和徒弟的职责。打造出一支高素质的教师队伍。虚心学习，照出了老教师与徒弟相互提高、鼓励新老教师互帮互助，今后必将尽其所能为徒弟们助力；一张师徒合照，此次会议明确了指导教师应如何履行好自己的“传、

青蓝结对，师傅们满眼笑意地接下徒弟们的茶，师者，多听课、为学校新发展奉献自己的一份力量。丰硕的教育成果的取得，靠的是西苑人敬业吃苦、多改进，代表着学校对青年教师的期待和厚爱；一杯拜师茶，

桃李丹青育新人，陈晓芬主任对新入职的教师们表示热烈的欢迎，

随后吴书记宣读青蓝结对名单，虚心向学，熟悉学校，

(责任编辑：知识)