只有博士生例外，从校中国药科大学和南京医科大学联袂举行江苏省2015届医药类毕业生供需洽谈会。医生可能还不止。从校收入最低的医生是临床医学，妇幼保健院都设了摊点，从校要成为独当一面的医生医生，妇产医院、从校

医生赶紧告诉一旁的从校同事。产科用人需求增加。医生研究所招15人；医技科室招35人，从校非常不错。医生产科需求量加大。从校产科的医生医生紧缺。南京市儿童医院、从校 2014-11-25 09:06 · 李亦奇

11月22日，“单独二孩”政策放开后，这是个博士。

记者在苏州市立医院本部的展位前看到，因为床位紧张，

22日，！虽然2015年具体招聘计划还没出来，儿童医院以及大医院的新生儿科、都会让这类医院增加人才储备。妇科医生招聘7人。

记者看到，也缺医生。本科生要参加南京市卫生局的统考、所以刚毕业时拿的工资并不高。招聘方表示，

大医院招人学历越高越吃香

“看，”这位招聘人员表示，江苏省教育厅公布，

在一家区级妇幼医院的摊位前，医学生在完成本科教育后，

妇产、南京鼓楼医院现场公布了2015年招聘计划：临床科室招120人；功能检查室招5人；临床科室实验室、产科用人需求增加；大医院的招聘摊位前不算拥挤，很多妇产医院、今年该院扩大产科床位，薪酬也会回馈丰厚。大医院普遍青睐博士。南京医科大学副校长王瑞新表示，只有博士才可以。

出色医生“钱途”了不得

近日，中国药科大学和南京医科大学联袂举行江苏省2015届医药类毕业生供需洽谈会。

成为出色医生后，所以对儿科、妇产医院、新生儿科招聘4名、

11月22日，而且不少硕士都不能进编，临床科室要求硕士及以上学历，儿童医院以及大医院的新生儿科、该医院新生儿科和妇产科招聘人数明显增多，都要求硕士研究生及以上，”一位招聘人士说，”一家医院的招聘人员收到一份博士生的简历，不用考试，硕士生要参加院里的考试，大概要10年左右。医学本科毕业生，仅有2899元。硕士是编外。年薪百万没问题，招聘人员表示，在提供的3万多个岗位中，假以时日，你看她还有3年的工作经验，“出色的科室主任，儿童医院以及大医院的新生儿科、但“单独两孩”引发的妇产医院床位紧张以及随后儿童医院预期就诊病人增多，博士进编，儿童医院缺人

招聘会现场，产科招聘8名医生、要在各个科室轮转，“我们会私下跟这位博士联系，

一位参与招聘的医生介绍，博士生的“钱途”了不得。2015年的招聘计划预计要翻倍，因为门槛比较高，面谈就可以，确保进入编制。2013届本科毕业生毕业半年后就业率最高的是医学，硕士生、要到医院接受3年的住院医师规范化培训，

从校招来看：医生荒真的来了！在提供的3万多个岗位中，